前段时间我与同事参加了《工伤保险条例》的学习会,借此丰富相关知识来更好的应对相关的工作。《工伤保险条例》与员工的工作生活息息相关。在工作中我们厂面临的风险也许比不上建筑行业,但是也有因一些疏忽所带来的小意外发生。所以通过对《工伤保险条例》学习,既能保护员工的合法权益,也能帮助我国社会的法制制度更加健全'促进了我国的工伤保险体系的完善。
《工伤保险条例》是建立健全社会保障体系的重要内容、是维护职工合法权益的重要手段、是分散用人单位风险,减轻用人单位负担的重要措施、是建立工伤事故和职业病危害防范机制的重要条件。
现条例的适用范围相比以往扩大了,覆盖到更多类型的用人单位及其职工或者雇工。工伤认定认定范围对比旧条例也更宽松,更人性化。
工伤认定的程序被简化了不少,社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定”。取消了行政复议前置程序,加快执行效率,如此加强了对职工的权益的保障。
在调理中提高了职工工伤保险的待遇同时还减轻了用人单位的经济负担,发生工伤事件后,绝大多数费用会由工伤保险基金支付,如此一来不仅减轻了用人单位的负担,也有效避免了用人单位与员工产生补偿纠纷,让补偿能在第一时间到达职工手上。
在通过学习《工伤保险条例》后我们了解到我们身后有一个完善的法律体系支持我们,来保障我们的权益。而我们也因该在工作中做好对工伤事故的预防,遵守规章制度、操作规范、佩戴好劳防用品。保护好自己,使我们的工作与生活越发安稳。
人事部/杨雍睿